Die traditionellen Regeln des Einkaufs, die sich ausschließlich auf Kostenersparnisse fokussierten, sind nicht mehr gültig. Entscheidende Skills im modernen Einkauf umfassen:
Datenkompetenz: Die Fähigkeit, zentrale Datenstrukturen zu schaffen und zu nutzen.
Strategisches Lieferantenmanagement: Aufbau und Pflege von partnerschaftlichen Beziehungen mit Lieferanten.
Empathie und Führung: Menschliche Fähigkeiten zur ethischen Entscheidungsfindung und fairen Verhandlungsführung.
Agilität: Schnelle Anpassungsfähigkeit und Lernfähigkeit in einem sich ständig verändernden Umfeld.
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit haben Sie mehr Möglichkeiten, als viele denken: Sie können in einem Unternehmen langfristig Strukturen und Sicherheitskultur prägen, als externer Berater mehrere Betriebe unterstützen oder bei einem Dienstleister in einem professionellen System mit starken Teams arbeiten. Wer gezielt weiterdenkt, kann die Sifa-Rolle sogar als Sprungbrett in Führungspositionen nutzen besonders in Behörden mit klaren Laufbahnen. In diesem Beitrag erfahren Sie, welche Option zu Ihren Stärken passt und wie Sie Ihren nächsten Karriereschritt strategisch planen können.
Die Rolle des Compliance Officers entwickelt sich rasant weiter. Weg vom reinen Regelwächter hin zum strategischen Partner, der maßgeblich zum Unternehmenserfolg beiträgt. Erfahren Sie im folgenden Blogbeitrag, wie sich die Erwartungen an Compliance Officer verändern und wie Sie sich optimal darauf vorbereiten können.
Erfahren Sie in diesem Blogbeitrag mehr über das Risikomanagement nach ISO 14971: Das verbindende Grundgerüst zwischen Technischer Dokumentation und Klinischer Bewertung.
